职位要求：
大专及以上学历，预算相关专业。
职位职责：
1、进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；
2、组织内部招标实施，配合外部招标；
3、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；
4、变更洽商审核及处理索赔事宜。
薪资待遇:
5000元-8000元
工作时间：
上午8:00--12：00 下午2:00--6:00
1. 对项目部施工监管
2. 按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底指导；
3. 监控施工过程，发现图纸、施工中出现的问题，并及时现场解决
4. 监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等；
5. 审查现场施工进度及相应的报表
工资待遇；
7000元-12000元
职位要求：
会计或会计管理专业相关的专业，大专及以上学历
有会计职称；担任主管会计3年以上，
有丰富财务管理经验，有房地产财务经验者优先；
工作细致、责任感强、有良好的沟通能力
职位职责
1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核；
3、审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析；
4、根据投资者要求，对外提供财务月报、季报和年报；
6、依据费用管理规定，合理控制费用支出；
7、各税务申报；
薪资待遇；
3500元-5000元
工作时间：
上午8:00--12：00下午2:00--6:00
工作职责：
1、在施工工程师指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工。
2. 按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底。
3. 监控施工过程，发现图纸、施工中出现的问题，并及时现场解决，或提交有关专业人员解决。
4. 监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。
5. 审查现场施工进度及相应的报表。
职位要求：
1、大专及以上学历，会计或会计电算化专业
2、具有2年以上出纳工作经验；
3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件；
4、记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时；
5、工作认真，态度端正；
6、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。
职位职责：
1、负责日常收支的管理和核对；
2、基本账务的核对；
3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；
4、负责登记现金、银行存款日记账；
5、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料；
6、网银操作；
工作时间：
上午8:00--12：00下午2:00--6:00
薪资待遇:
3000元-4000元
职位要求：
1、大专及以上学历，文秘、行政管理专业（从事文员工作经验丰富者）
2、二年以上相关工作经验；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、具备较强的书面和口头表达能力；
5、形象好，气质佳
职位职责：
1、起草和修改报告、文稿等
2、负责日常办公用品发放、登记管理，
3、负责与各部门对接相关事
4、办公室其它日常工作
工作时间：
上午8:00--12：00下午2:00--6:00
新职待遇:
2300元-3000元
技能要求：
工程管理，施工管理
1、组织设计和制订工程建设计划；
2、配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作；
3、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和设备安装任务；4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉，不断提高服务满意度；
5、对施工现场进行监督管理，做好安全与现场管理工作；
6、建立土建施工等进度记录和台账，做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作；
7、对土建、设备安装作业量等相关数据进行统计和报表分析，根据分析数据建议对策并向部门经理反馈。
工资待遇：
10000-15000
备注：
任职资格：
1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；
2、2年以上工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先；
3、熟悉工程项目前期资料申报和施工证照、工程报建报装等办理工作，熟悉项目招标和施工监理工作，能够进行图纸审查和协调工作；
4、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能；
5、具有很强的责任心和事业心。
职位要求：
大专及以上学历，人力资源管理或工商管理学专业。
职位要求：
1、两年以上人力资源工作经验；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
职位职责：
1、全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
4、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
5、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
工作时间：
上午8:00--12：00下午2:00--6:00
薪资待遇：
3000元-4000元
1、负责整个项目消防、水电安装、通风工程的现场施工管理；
2、能够负责外部协调工作
工资待遇：
7000元-12000元
